UWV: Wij gebruiken geen schijnconstructies voor zzp'ers

donderdag 24 november 2016 Leestijd: 1 min.

ANP-1000_26123631 /

Machteld Veen

editor

@Machteld Veen

donderdag 24 november 2016 Leestijd: 1 min.

Bij het UWV worden geen schijnconstructies gebruikt om werknemers lang op tijdelijke contracten of achtereenvolgende zzp-opdrachten te laten werken. Dat zegt woordvoerder Wessel Agterhof in reactie op de tipgever die dit eerder deze week meldde. 'UWV wil een goede en aantrekkelijke werkgever zijn die werkt volgens de wet.'

Volgens de tipgever doen arbeidsdeskundigen en verzekeringsartsen jarenlang hetzelfde werk met zzp-contracten, om er even een paar maanden uit te gaan en dan terug te komen. 'Als dat gebeurd is, is dat een verkeerd besluit van een collega geweest', zegt Agterhof. 'Wij hebben beleid om niet met schijnconstructies te werken. We werken op beperkte schaal met externe inhuur en zzp'ers. Bij externe inhuur beperken we dit tot specifieke opdrachten en een maximaal aantal jaren.'

Steeds vaker vaste baan

Mensen die op een tijdelijk contract werken bij het UWV worden steeds vaker in dienst genomen, volgens Agterhof. 'Wij hebben net een nieuwe cao aangenomen waar in staat dat mensen die in tijdelijke dienst zijn in vaste dienst worden genomen. Daar zijn wij juist druk mee bezig', aldus Agterhof. 'En niet pas na drie jaar, maar vaak ook al eerder.'

Het UWV is nog aan het bekijken hoe er met de nieuwe wet DBA, die veranderingen meebrengt voor zzp'ers, moet worden omgegaan. 'Dit jaar is een overgangsjaar. We onderzoeken nog hoe we met de wet om moeten gaan.' Aan payrolling doet het UWV niet, zegt Agterhof.

Wij doen onderzoek naar de positie van flexwerkers op de arbeidsmarkt. Heb jij hier ervaring mee? Tip ons via de mail of vertel je verhaal via het [TIP_FORMULIER_LINK].

Lees meer over

Werk en inkomen Flexwerk
Verkenning Research Opnames Uitzending

195 tips

ontvangen

Ervaringsdeskundigen

gezocht

Dit artikel is geschreven door:

Machteld Veen

Deel dit artikel

Meer artikelen in dit onderzoek

Toon meer

Meer weten?

Flexwerk neemt steeds vaker de plaats in van de ouderwetse vaste baan. Is dat een goede ontwikkeling? Of ondermijnen we hiermee de rechten van een groeiende groep Nederlanders?
Alles over dit onderzoek